Talán nem kellene 5 igazgató az MVK.-hoz. Át kellene gondolni,hogy miért alkalmaznak mindenféle szakképzettség nélküli embert középvezető beosztásban. Optimalizálni kellene az irodai munkát,és akkor végre a semmire kellő,semmihez nem értő emberektől meg lehetne szabadulni. Jelen pillanatban több az eltartott dolgozó az MVK-nál,mint a tényleges “termelő” munkát végző ember.