SAJTÓKÖZLEMÉNY
A RÉGIÓ LEGJOBBJAI KÖZÖTT VANNAK A BÉREK A B. BRAUN
GYÖNGYÖSI ÜZEMÉBEN
A világ egyik vezető egészségügyi vállalatcsoportjaként a B. Braun orvosieszköz-gyára a
térség meghatározó munkaadója, amely több mint 1600 munkavállaló számára biztosít
hosszú távú munkalehetőséget és stabil munkahelyet.
A B. Braun számára kiemelten fontos, hogy a heti 40 órában, három műszakban, saját
állományban dolgozó munkatársak elkötelezettségét és minőségi munkáját versenyképes
bérekkel és széleskörű juttatásokkal ismerje el. A vállalat által kínált fizetés egy decemberi
munkaügyi felmérés alapján a régióban jelen lévő gyártóhelyek béreit tekintve a legjobbak
között van.
A 2021-es bér- és juttatásokról szóló egyeztetést 2021. január 29-én kezdte meg a vállalat
vezetősége a B. Braun Vasas Szakszervezet képviselőivel. A Szakszervezet 10%-os általános
alapbéremelést kért, amely megfelel a B. Braunnál az elmúlt 3 év átlagának, és amellyel a cég
az elmúlt években jelentősen meghaladta a régió átlagos emelési mértékét.
Idén a vállalat – a termékkörét érintő egészségügyi ellátások világszinten érvényes korlátozása,
a műtétek halasztása miatt – ennek felét (4,7%-5,4%) ajánlotta a vállalatnál legnagyobb
létszámban dolgozó szerelék-összeállító munkatársaknak, és részükre további bérnövekedési
lehetőséget kínál a teljesítménybónusz-rendszer kibővítésével. Az új bónuszrendszerrel így
összességében 9,58-22,19%-os bérnövekedés lenne elérhető egy szerelék-összeállító
esetében.
A cég által tett javaslat szerint a havi kereset a legalacsonyabb szerelék-összeállítói órabérben
egy teljes ledolgozott hónap esetén SZÉP-kártyával, jelenléti bónusszal és a maximális
teljesítménybónusszal 426.904,- Ft lenne, de az ösztönző kifizetés nélkül is 376.904,- Ft havi
bér járna a betanított munkára.
„Az egészségügyi ipar és a megrendelések jelenlegi bizonytalan helyzete óvatosságra int
bennünket. A B. Braun hazai vezetőiként felelőséggel tartozunk azért, hogy a
munkavállalóinknak hosszú távon stabil munkahelyet biztosítsunk, ahogy azt tesszük több mint
30 éve. Meggyőződésünk, hogy ajánlatunk versenyképes a régióban, és összhangban van a
fenntartható növekedési terveinkkel” – nyilatkozta Horn Péter, a B. Braun-csoport
vezérigazgatója a bértárgyalások kapcsán.